特殊工种在国企改制后，是否继续累计？

特殊工种工龄在国企改制后继续累计。依据《劳动法》等相关规定，特殊工种的工作年限是累计计算的，不受企业改制影响。若不及时处理，可能导致员工工龄计算错误，进而影响退休待遇。
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处理特殊工种工龄累计问题，常见方式有：一是查询改制政策，确保工龄连续计算；二是咨询当地人社部门，确认工龄认定标准。建议选择时先了解国企改制的具体政策，再根据实际情况向人社部门咨询确认。
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特殊工种工龄处理如下：1.改制后继续从事特殊工种，工龄累计不受影响。2.改制前已从事特殊工种，改制后换岗，之前工龄仍有效。3.从事过多个特殊工种，退休时可将各工种实际年限相加。